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Communiquer professionnellement : Développer des supports écrits en lien avec ses projets

Durée : 7H en collectif

Prix Inter : 250 €

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Présentiel / Distanciel

Prix Intra : Nous consulter

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Lieu de réalisation Inter : Bourgoin-Jallieu / La-Côte-Saint-André / Grenoble

Lieu de réalisation Intra : départements 38 26 69 01

A qui s'adresse cette formation

Pour qui

Prérequis

Groupe de 6 à 10 salariés en insertion

Maîtriser le français à l’oral – Ecrire une phrase simple

Objectif opérationnel

Maîtriser les principes de base d’un CV et d’une lettre de motivation 

Valoriser ses compétences au travers du CV 

Produire une lettre de motivation en illustrant par des expériences les compétences 

Objectifs pédagogiques

Identifier les principes de base d’un CV 

Identifier les principes de base d’une lettre de motivation 

Réaliser un CV et une lettre de motivation adaptés à ses projets 

Contenu de la formation

Connaître l’évolution des CV 

Savoir ce que recherchent les employeurs en lisant le CV  

Maîtriser les différentes sections

Identifier les compétences (par domaine) 

Utiliser des verbes d’action adaptés 

 

Créer une lettre de motivation : 

Se renseigner sur l’entreprise qui propose le poste (internet, site web, brochures…) ou pour une demande de stage 

Rechercher des offres, sélectionner selon critère 

Répondre à l’offre 

Réaliser une lettre de candidature spontanée 

Réaliser un suivi des candidatures et relancer 

Utiliser les canaux adaptés d’envoi (mails) 

Maîtriser les 10 règles incontournables d’envoi d’un mail 

 

Compléter les outils supports à la réalisation 

Formaliser les documents individuels pour chaque participant 

Analyser les réalisations et proposer des ajustements sur le fond et la forme  

Méthodes et outils pédagogiques

L’action repose sur le principe d’une formation active. Apports théoriques et pratiques - Mise en situation. 

Evaluation et validation des compétences

L’évaluation de la formation repose sur plusieurs processus et outils  

Evaluation de satisfaction des stagiaires à l’issue de la formation 

Evaluation des acquis de formation (quizz, tests...) 

 

A l’issue de l’action, les stagiaires se verront remettre une attestation détaillée des compétences 

Les financements possibles

Plan développement des compétences des entreprises – financement individuel – financement employeur 

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